ГК«PОBЕH», один из кpупнейших поставщикoв и прoизводитeлeй вeнтиляционнoго, климaтичеcкoгo oбoрудования и теплоизоляционныx матepиaлoв. Kомпания пpeдстaвлeна на рынке с 2002 гoдa, штaт сотрудников бoлее 1000 чeловек.

Мы находимся в поиске Специалиста отдела развития направления «Агросектор»

    Обязанности:

  • Прием поступающих заявок на почту, по телефону, их идентификация и дальнейшее распределение.

  • Прием и ведение заявок, поступающих с сайта по направлению "Агросектор".

  • Первичная консультация менеджеров филиальной сети по вопросам направления «Агросектор».

  • По поручению сотрудников отдела «Агросектор»: формирование коммерческих предложений, счетов, выписка отгрузочных документов, отслеживание оплаты, доставки товара.


    Требования:

  • знание программ MS Оffice, 1C

  • коммуникабельность, готовность к обучению

  • готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы


    Условия:

  • Работа в Компании с развитой федеральной сетью офисов продаж (более 40ка офисов продаж).

  • Академия РОВЕН: под руководством опытных кураторов проводится обучение по номенклатуре и программе 1С. Грамотно выстроенное обучение дает возможность каждому нашему сотруднику стать профессионалом в области вентиляционного и климатического оборудования.

  • Комфортный адаптационный период: назначение наставника, обучение, всесторонняя поддержка коллег.

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в год, оплачиваемые больничные.

  • Официальная заработная плата: выплаты 2 раза в месяц.

  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 08:00 до 17:00. Сб и Вс выходной.

  • Работа в офисе, без выездов, без встреч.

  • Подарки на праздники сотрудникам и их детям, корпоративные конкурсы.


Телефон: +7 800 200 93 96 - звонок по России бесплатный

Проставляя отметку и нажимая кнопку «отправить» я подтверждаю, что ознакомлен(а) с условиями политики в отношении обработки и защиты персональных данных и настоящим соглашаюсь на обработку моих персональных данных в целях рассмотрения резюме на вакантную должность.